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德語閱讀北京實行二胎政策

時間:2016-03-28 15:39來源:南京歐風外語培訓作者:tianyu
南京 歐風 小編給大家帶來了德語閱讀北京實行二胎政策,希望對大家的德語水平提高有所幫助,歡迎私戳在線客服老師~ 【本期關鍵詞】 Zwei-Kind-Politik 二孩政策 Familienplanung 計劃生育 Mutterschutz/Mutterschaftsurlaub 產假 【本期閱讀】 Gem einer rev

         南京歐風小編給大家帶來了德語閱讀北京實行二胎政策,希望對大家的德語水平提高有所幫助,歡迎私戳在線客服老師~

  【本期關鍵詞】

  Zwei-Kind-Politik 二孩政策

  Familienplanung 計劃生育

  Mutterschutz/Mutterschaftsurlaub 產假

  【本期閱讀】

  Gemäß einer revidierten Verordnung zur Familienplanung, die am Donnerstag von der Stadt Beijing verabschiedet wurde, sollen weibliche Angestellte in der chinesischen Hauptstadt bei der Geburt ihres zweiten Kindes bis zu drei Monate länger in Mutterschutz gehen können.

  周四,北京市通過了修改的計劃生育條例,據該條例,今后北京女性職工生育二胎可多享受三個月的產假。

  Die Verordnung basiert auf einem überarbeiteten Gesetz zur Bevölkerung und Familienplanung vom 1. Januar. Dieses Gesetz erlaubt allen chinesischen Paaren, ein zweites Kind zu bekommen und hebt somit das nationale Gesetz, wonach die meisten Paare in urbanen Regionen nur ein Kind bekommen durften, auf.

  該條例以1月1日起正式實施的修訂后《人口與計劃生育法》為基礎。此項法律允許所有中國夫婦生育二胎,而先前對大部分城市夫妻而言的獨生子女國家政策就此廢除。

  Auch den Ehemännern wird nach der Geburt ihres zweiten Kindes eine 15-tägige Arbeitspause gewährt.

  生育二胎的女職工配偶也能享受15天的陪產假。

  Laut der Verordnung können weibliche Angestellte, die ein Kind zur Welt bringen, für 218 Tage in Mutterschutz gehen. Dies beinhaltet 98 Tage, die durch das nationale Gesetz geregelt sind und 30 Tage, die von der Verordnung in Beijing angeboten werden. In Absprache mit ihrem Arbeitgeber können weibliche Angestellte zusätzlich ein bis drei Monate Mutterschutz bekommen.

  根據新條例,女職工生育子女可以享受218天的產假。其中98天為國家法律規定,其余30天為北京計劃生育條例所規定。經過與用人單位的協商,女職工可另外再增加多3個月的產假。

  Mit der zuvor geltenden Regelung, die eine Heirat und Schwangerschaft zu einem späteren Zeitpunkt und nur ein Kind unterstützte, wurden nur jenen Frauen, die ein Kind im Alter von 24 oder älter bekamen, ein zusätzlicher Mutterschutz von 30 Tagen gewährt. Und nur jene Frauen, die sich für nur ein Kind entschieden, konnten in Absprache mit ihrem Arbeitgeber einen zusätzlichen Mutterschaftsurlaub von drei Monaten bekommen.

  對于先前支持獎勵晚育與獨生子女的政策,如今已作出了改變。現在24歲以后生育的婦女可額外獲得30天的產假。決定只生育一個孩子的婦女,可通過與用人單位的協商而額外增加3個月的生育假。

  Eine weitere Gesetzesänderung erlaubt Leuten, die ein Kind mit Behinderungen zur Welt gebracht haben, ein drittes Kind zu bekommen.

  另外,一項修訂法規允許生育有先天殘疾孩子的夫妻再生育第三個孩子。

(責任編輯:admin)

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